Cajamar firma con Almur un convenio para fomentar la igualdad en las pequeñas empresas

La presidenta de la Asociación de Mujeres Empresarias de la provincia de Almería (Almur), Amalia María Salvador, y el director de Negocio de la dirección territorial de Cajamar, Antonio Rubio, han suscrito un acuerdo para poner a disposición de las pequeñas empresas del municipio de Almería -con menos de 30 trabajadores-, que lo soliciten, un servicio de información, asesoramiento y planes de igualdad adaptados a sus necesidades específicas, estén dirigidas indistintamente por hombres o por mujeres.

El convenio refuerza el compromiso compartido por ambas entidades con el desarrollo empresarial sostenible y la equidad en el entorno laboral, y se enmarca como anexo al acuerdo entre Almur y el Ayuntamiento de Almería.

El objetivo principal de esta iniciativa es «promover una participación equilibrada entre mujeres y hombres en los puestos de responsabilidad, facilitar el acceso a la toma de decisiones y contribuir a la implementación de sistemas de clasificación y retribución profesional justos y actualizados. Se busca, así, garantizar una valoración equitativa del trabajo, independientemente del género de quien lo desempeñe», tal y como han señadado en una nota de prensa.

Con este acuerdo, Cajamar y Almur quieren potenciar la igualdad real en el tejido empresarial almeriense, «fomentando un entorno más justo, inclusivo y competitivo».