As funciona el nuevo salario mnimo: quin lo recibir y cundo

As funciona el nuevo salario mnimo: quin lo recibir y cundo


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Unos 2,5 millones de trabajadores percibirn el nuevo salario mnimo (SMI) desde el 1 de enero de 2024. El SMI es la a retribucin mnima que debe cobrar un trabajador por ley, una «patata caliente» en las negociaciones del Gobierno y los agentes sociales y tambin un indicador clave de la economa de un pas.

Qu es el salario mnimo interprofesional y quin lo fija?

El salario mnimo interprofesional (SMI) es la cuanta retributiva mnima que percibe el trabajador referida a la jornada legal de trabajo. Est regulada por el Gobierno, que fija la nmina anualmente, al igual que las pensiones o el ingreso mnimo vital, previa consulta con los agentes sociales -las organizaciones sindicales y las asociaciones empresariales mayoritarias-, segn lo dispuesto en el artculo 27 del Estatuto de los Trabajadores.

El salario mnimo es un indicador econmico clave, junto con el salario medio, la renta per cpita y el ndice de Desarrollo Humano (IDH), del nivel de vida de un pas.

Para establecer su cuanta, se tienen en cuenta indicadores macroeconmicos coyunturales como el ndice de Precios al Consumo, la productividad media nacional alcanzada, el incremento de la participacin del trabajo en la renta nacional y la coyuntura econmica general. Adems, se fija una revisin semestral para el caso de que no se cumplan las previsiones sobre el IPC.

De qu se compone?

En el salario mnimo solo se computa la retribucin en dinero, sin que el salario en especie pueda, en ningn caso, dar lugar a la minoracin de la cuanta ntegra (no se puede sustituir en ningn caso el dinero del SMI en la nmina). Este salario se entiende referido a la jornada legal de trabajo en cada actividad, sin incluir en el caso del salario diario la parte proporcional de los domingos y festivos. Si se realizase jornada inferior se percibir a prorrata.

A las cantidades indicadas anteriormente se adicionarn, segn lo establecido en los convenios colectivos y contratos de trabajo, los complementos salariales que correspondan as como el importe correspondiente al incremento garantizado sobre el salario a tiempo en la remuneracin a prima o con incentivo a la produccin.

Las cuantas fijadas son un salario mnimo, por lo que puede ser superado por convenio colectivo o pacto individual con la empresa. En cualquier caso, los salarios acordados en convenio colectivo no podrn ser inferiores en cmputo anual a la cantidad aprobada por el Gobierno en la disposicin correspondiente, actuando como garanta salarial.

No se puede poder compensar el incremento del SMI con complementos que sean de naturaleza extrasalarial. Adems, si una persona trabajadora realiza horas extras complementarias, la cuanta del SMI no va a influir en su cobro.

Cunto ha subido en 2024 por ao y mes

El salario mnimo interprofesional (SMI) ha subido un 5% desde el 1 de enero de 2024 hasta los 1.134 euros en 14 pagas anuales, tras el acuerdo del Gobierno con el apoyo de los sindicatos mayoritarios CCOO y UGT y sin el respaldo de las patronales CEOE y Cepyme. Esta cifra supone un incremento de 54 euros mensuales en 14 pagas, es decir, hasta 756 euros anuales, subida que se aplicar con carcter retroactivo al 1 de enero de 2024. Por da, el SMI queda fijado en 37,8 euros, sin distincin de sexo ni edad de los trabajadores.

Cunto es el salario mnimo de las empleadas de hogar y temporeros

Las empleadas y empleados de hogar que trabajen por horas percibirn, al menos, 8,87 euros por hora desde el 1 de enero. En el importe est incluida la parte proporcional de gratificaciones extraordinarias y vacaciones.

Para los trabajadores eventuales y temporeros, que no presten servicios a una misma empresa durante ms de 120 das, la cuanta del SMI ser de 53,71 euros por jornada legal en actividad.

A quines afecta?

Todas las personas empleadas que presten sus servicios en una jornada laboral de 40 horas semanales tendrn derecho a percibir al menos la cuanta fija legal del SMI de 2024. La nmina de las personas empleadas que prestan sus servicios durante menos de 40 horas semanales se debe calcular de manera proporcional al SMI.

El salario mnimo es neto o bruto?

El Salario Mnimo Interprofesional se refiere al salario bruto de los trabajadores. Los 1.134 euros mensuales en 14 pagas representan el total de devengos de la nmina y, en caso de estar prorrateadas las pagas extras, sern 1.323 euros mensuales en 12 pagas.

Cunto IRPF se paga?

Con la actualizacin del SMI, no se supera el umbral de 22.000 euros brutos anuales, por lo que los trabajadores que perciban esos ingresos de un pagador no tendrn que presentar la Declaracin de la Renta este ao. En Espaa, estn exentas de la declaracin de la renta todas las personas que ganen menos de 22.000 euros al ao o cuando ingresen 11.200 euros de varios pagadores, aunque Hacienda contempla elevar este mnimo exento en el IRPF para adecuarlo a la subida del SMI.

Cunto ha subido en seis aos y cunto subir

El salario mnimo lleva subiendo desde 2018, seis aos consecutivos. Desde los 735 euros, se ha incrementado en seis aos hasta los 1.134 euros actuales, 5.573 euros ms al ao que en 2018, o 399 euros al mes ms que entonces, con un un alza acumulada del un 54,2%. El objetivo del presente Ejecutivo es situar el SMI en el 60% del salario medio a finales de la legislatura, cumpliendo lo dispuesto por el Comit Europeo de Derechos Sociales y el compromiso de legislatura del Ejecutivo ne la Carta Social Europea.

En Espaa, cuntas personas lo reciben?

Las organizaciones sindicales estiman que entre 2,3 y 2,5 millones de trabajadores en Espaa reciben el SMI, especialmente mujeres y jvenes. La proporcin de mujeres en los rangos salariales ms bajos (dos veces el SMI o menor) es mucho mayor que el porcentaje de hombres.

Cunto es el SMI de otros pases?

En la Unin Europea, el salario mnimo oscila entre los 1.923 euros de Luxemburgo y los 194 euros de Bulgaria, segn Eurostat, que tiene en cuenta 22 de los 28 integrantes dado que en seis (Dinamarca, Italia, Chipre, Austria, Finlandia y Suecia) no est contemplado por ley.

En trminos globales, Espaa estara en la franja media de SMI ya que no llega a los mnimos de otras economas desarrolladas o en vas de desarrollo en las que no existe legislacin al respecto o ni siquiera se cuantifica, pero est an lejos de las economas de proximidad con las que se mide en trminos econmicos y a las que tambin se acerca en tasas aumento de inflacin o productividad.

*Fuentes: Ministerio de Trabajo y Economa Social, Instituto Nacional de Estadstica.

En www.expansion.com

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